Die Lamprecht Transport AG, mit Hauptsitz in Basel, ist ein unabhängiges schweizerisches Familienunternehmen mit über 300 Mitarbeitenden. Seit der Gründung im Jahre 1945 stehen wir für massgeschneiderte Transport- und Logistikleistungen. Unser Logistikunternehmen ist weltweit tätig und im internationalen Speditionsmarkt sehr gut positioniert. Unsere Kernkompetenzen liegen in Luft- und Seefracht, Strassentransporten, Gefahrgut, Logistik und Lagerhaltung, Zolldiensten, der Pharma- sowie der Messelogistik.
Aufgrund einer anstehenden Pensionierung suchen wir für unseren Hauptsitz in Basel einen
HR-Fachperson, m, w, d, Pensum 100 %
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die gesamte HR-Administration (Verträge, Arbeitszeugnisse, Bestätigungen, allgemeine Korrespondenz, etc.)
- Kontakt mit Sozialversicherungen und Ämtern inklusive der dazugehörigen administrativen Aufgaben
- Lohnvorbereitungsaufgaben (Einpflege von Mutationen) sowie Lohnverarbeitung inkl.Monatsabschluss
- Management von Krankheit und Unfall
- Verantwortung für die Zeiterfassung
- Sicherstellung eines reibungslosen On- und Offboarding der Mitarbeitenden
- Unterstützung bei der Rekrutierung
- Allenfalls verantwortlich für die Lernenden (Berufsbildner)
- Allgemeine Unterstützung des HR-Leiters
Ihr Profil
- Kaufmännische Ausbildung mit abgeschlossener HR-Weiterbildung (HR-Fachausweis)
- Mindestens (3) drei Jahre einschlägige HR-Erfahrung
- Vernetztes Denken und Problemlösungstechniken
- Konzeptionelles Geschick & hohes Qualitätsbewusstsein
- Präzise, schnelle und unabhängige Arbeitsweise
- Eine starke Arbeitsmoral mit einer Wertschätzung für Eigenverantwortung, Unabhängigkeit, Verantwortlichkeit und Autonomie in Ihrer Rolle
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil
- Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten im Umgang mit Menschen auf allen Hierarchieebenen
Wir bieten Ihnen
- einen sicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Tätigkeiten in einem wachsenden und innovativen Familienunternehmen mit einer sehr guten Marktpositionierung
- Moderne Arbeitsmittel sowie die Möglichkeit von hybrid work
- eine selbstständige Gestaltung des Arbeitstages
- eine fundierte Einarbeitung, flache Hierarchien und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
- Attraktive und wettbewerbsfähige Vergütungen und Benefits
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen noch heute an unseren Stv. Personalleiter, Herrn Alain Tanner.
